No registrado;23442 wrote: Empresa penosa abocada al desastre, paga mal y tarde, con gran rotación de personal (indudablemente ningún universitario y con master se queda mucho en una empresa en la que se paga mal o fatal).
Cuando la rotación es alta, ya me dirás como le explicas a los clientes cada dos por tres que su técnico se ha ido de la empresa y ahora es otro.----------------------------
Nota de Moderación:
Nos gustaria recordar que:- Los autores son los responsables de sus comentarios.
- Si en un comentario se mencionan personas o entidades concretas, dichas personas o empresas podrían considerar que se les está difamando y emprender acciones judiciales.
- En caso de denuncia, si las autoridades lo requieren debemos facilitar las direcciones IP de los autores de los mensajes, con lo que se podría llegar a identificar al autor.
Estimados moderadores no creo que mis palabras se acerquen a difamación pero vista esta advertencia rogaría se borrara mi comentario ya que han dado una pespuesta muy coherente con anterioridad. Respecto a la IP, ahora mismo estoy con un portátil y me conecto a lo que sea asi que no creo que funcionara.
Un saludo y espero que se borre mu post
No es por tu comentario en sí, sino un recordatorio para todos.
Caminante no hay camino, se hace camino al andar.
He trabajado en SN como mando intermedio durante más de dos años.
Y no voy a expresar lo que realmente es la empresa por posibles acciones legales
HUIR COMO LOCOS ANTES DE QUE SEA DEMASIADO TARDE
O Know How da SN e abrir franquias. Em Portugal todas as franquias abertas ja fecharam ou estao a fechar. Nenhuma se mantem mais de 1,5 anos.
Consultora SN no tiene nada, todos ellos funcionan como una cassette decorada. solo son vendedores nadia mas.
Hola a todos
trabajo en consultoria y algunas franquicias de SN (Galicia) están vendiendo la consultoria gratis pagándose con el crédito de formación. ya ha sido denunciado y esperamos que dentro de poco les investiguen. Lo malo es que el nombre quedará dañado y eso es lo que tendrán que llevar adelante los franquiciados.
Vamos a ver,
Yo llevo casi un año trabajando en SN, y he leído muchas cosas que son ciertas, pero muchas otras que no lo son.
Es cierto que no es la mejor empresa que os vais a encontrar, pero no es de las peores ni mucho menos. En el tema de pagos, se cobra los días 10 y nunca ha habido problemas de pago. La cantidad no es muy alta, eso sí depende de las comisiones e incentivos. Si vendes y llegas a objetivo puedes casi casi doblar tu sueldo fijo, pero eso sí, supone muchisimo trabajo.
En cuanto a ambiente de trabaajo, depende de la oficina. La mia es red directa y hay buen rollo, eso sí lo de Central de Gijón es toro mundo. Hay gente muy válida y maja, pero hay mucha otra (la mayoría) que en vez de kitarte problemas, te los añaden, no son resolutivos para nada, y lo peor de todo es que se creen dioses...
El tema de horarios sin más, horarios partidos como cualquier otra empresa.
Los jefes, pues hay de todo, yo el mío e sun buen tío que te exige cuando debe hacerlo. Sin embargo eh conocido otros que prefiero no hablar de ellos.
Lo que menos me gsuta es que para ellos somos carnaza, el k no vale, o no llega a objetivos (aunque sea pro poco) en un par de meses, a la calle. Y no de muy buenas maneras. Yo en mi oficina he visto maneras de ehcar a la gente muy heavys pero bueno, se aprovechan de la situacion economica actual.
En resumidas cuentas, no es una empersa tan mala como la pintan, aunque sí es cierto k la rotacion y la exigencia existenete es enorme. Y sobre todo que es una empresa de paso para CV, proque si no os volveris locos con la enorme exigencia que hay. Y es que los objetivos personales individuales en todas las áreas son irreales, son imposibles de llegar todos los meses,...
Un saludo a todos
Alguien me podría decir algo más sobre la oferta en Granada de:
TÉCNICO COMERCIAL CONSULTORÍA Y PREVENCIÓN.
Fecha de la oferta: 13-06-2011
Nombre de la empresa: JOSÉ-JUAN FERNÁNDEZ DE ALART
Ubicación
Población: Granada
Provincia: Granada
País: España
Descripción
Puesto vacante: TÉCNICO COMERCIAL CONSULTORÍA Y PREVENCIÓN.
Categorías:
Comercial y ventas - Comercial
Nivel: Empleado
Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: La persona seleccionada realizará en dependencia de la Dirección de la oficina las siguientes funciones:
- Impartir formación referente a Prevención de Riesgos Laborales, sistemas de gestión calidad, medioambiente y normativa diversa.
- Captación de nuevos clientes
- Realización y negociación de presupuestos
- Responsabilidad sobre la gestión de servicios garantizando una respuesta rápida y eficaz.
- Mejora continua de los niveles de satisfacción de los clientes
- Gestión de documentación
Requisitos
Estudios mínimos: Diplomado
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Requisitos mínimos: Requisitos mínimos: .- Dotes de comunicación
.- Capacidad de trabajo en equipo
.- Carnet de conducir y vehículo propio
Requisitos deseados: .- Título universitarios
.- Experiencia comercial
.- Capacidad de gestión, organización y planificación.
.- Buen nivel de comunicación y acostumbrado al trato con el cliente.
.- Capacidad de relacionarse en las empresas cliente a todos los niveles
.- Capitalización inicial para la actividad en la zona de demarcación.
Contrato
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada laboral: Completa
Salario
Salario: 15.000 € - 24.000 € Bruto/año
--
Gracias!
Alguien sabe más sobre esta oferta de franquiciado en Granada?
TÉCNICO COMERCIAL CONSULTORÍA Y PREVENCIÓN.
Fecha de la oferta: 13-06-2011
Nombre de la empresa: JOSÉ-JUAN FERNÁNDEZ DE ALART
Ubicación
Población: Granada
Provincia: Granada
País: España
Descripción
Puesto vacante: TÉCNICO COMERCIAL CONSULTORÍA Y PREVENCIÓN.
Categorías:
Comercial y ventas - Comercial
Nivel: Empleado
Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: La persona seleccionada realizará en dependencia de la Dirección de la oficina las siguientes funciones:
- Impartir formación referente a Prevención de Riesgos Laborales, sistemas de gestión calidad, medioambiente y normativa diversa.
- Captación de nuevos clientes
- Realización y negociación de presupuestos
- Responsabilidad sobre la gestión de servicios garantizando una respuesta rápida y eficaz.
- Mejora continua de los niveles de satisfacción de los clientes
- Gestión de documentación
Requisitos
Estudios mínimos: Diplomado
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Requisitos mínimos: Requisitos mínimos: .- Dotes de comunicación
.- Capacidad de trabajo en equipo
.- Carnet de conducir y vehículo propio
Requisitos deseados: .- Título universitarios
.- Experiencia comercial
.- Capacidad de gestión, organización y planificación.
.- Buen nivel de comunicación y acostumbrado al trato con el cliente.
.- Capacidad de relacionarse en las empresas cliente a todos los niveles
.- Capitalización inicial para la actividad en la zona de demarcación.
Contrato
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada laboral: Completa
Salario
Salario: 15.000 € - 24.000 € Bruto/año
--
Gracias!!
Como ex trabajador NO tengo muy buenos recuerdos de SN. Como manera de engrosar CV, puede valer, pero nada más... eso sí, te lo ganas a pulso, pq nadie te regala nada ni te ayuda en nada... (a pesar de lo que te digan en la entrevista, que te lo adornan de una manera espectacular..., la gran familia SN..., de risa!)
Sueldo pésimo, sin posibilidad de mejorarlo (más que por comisiones de ventas, q son ridículas), te exigen coche propio pagádote una miseria de kilometraje, horarios nefastos, ...
Aunque en su defensa, hay que decir que depende de a quién tengas por jefe... q hay delegaciones con buena fama,pero no llegará a un 5%... (yo no tuve la suerte de entrar en una de esas)
Los comerciales se pisan "territorios" para llegar a objetivos inalcanzables, los cuales si no alcanzan no ven un céntimo de la comisión... así que pisan a los consultores, a las telemarkers, y a quién se le ponga por delante...
Si eso era así antes de la crisis, miedo dará en la actualidad... la de cabezas q rodarán...
Lo único bueno que puedo decir de SN, es q engrosó mi CV, y gracias a eso, llevo tiempo trabajando en otra empresa, en la cual estoy muy a gusto, nada que ver con SN!!!
No registrado;23284 wrote: Yo solo se que odio vender. No nos engañemos, ser comercial es una *. Todo el mundo resopla al verte, te responden mal al teléfono y te dan con la puerta en las narices. En definitiva: es como tener la lepra.
Yo quiero ser técnico de prevención!
Hola, soy comercial de una oficina Franquiciada de SN y valoro y respeto muchísimo el trabajo de los técnicos de PRL y de consultoría pero me gustaría que los técnicos valorasen también mi trabajo (en mi oficina lo hacen) ya que si yo no vendo ellos no tienen trabajo y si ellos lo hacen mal para mi es muy dificil vender.
Por favor me gustría que los comentario fuese más prudentes pues a los que trabajamos en SN nos duele mucho que se hable mal de nuestra empresa con acusaciones falsas en un 95% de las ocasiones.
---
No registrado;23479 wrote: gracias por tu opinion, la verda es que pasado los dias cada vez tengo mas dudas sobre esta inversion y creo que sera mejor esperar otra oportunidad.
muchas gracias.
Está bien que te recomienden no leer el plan de negocio porque los que lo hacen no tienen ni idea, parece ser que tú tampoco lo vas a saber interpretar y solamente este tipo de Barcelona sabe de lo que habla ya que ha tenido franquicias (todas cerradas) y trabajo en SN.
Yo tengo una Franquicia de SN en Catalunya y estoy encantado, es cierto que hay que trabajar pero como en todos los sitios y creo que somos muchos los que en la convención anual del grupo SN expresamos nuestra satisfacción de pertenecer a SN y nuestro deseo de seguir trabajando en esta marca ( 91 % en una votación realizada a través de power-vote) . Todos estos comentarios me parecen injustificados y si lo que quieren es quejarse del trato de su gerente o jefe directo haganlo donde lo tienen que hacer pero permitanme disfrutar de la imagen de mi marca tranquilamente pues me están haciendo un perjuicio económico grave y denunciable.
---
La verdad es que da gusto ver como hay gente que aprovechándose del anonimato puede llegar a calumniar libremente pensando que no tiene ningún tipo de consecuencia, ojalá en este país tuviesesmos más personas con voluntad de construir y no con voluntad de destruir. Yo soy un directivo de SN y la verdad estoy un poco cansado de ver ciertas * en este foro acusando a nuestra entidad de actuaciones que además de falsas son del todo reprobables. Visto lo visto me ocuparé personalmente de iniciar acciones legales contra ciertos comentarios que han aparecido en este foro que han dañado gravemente la imagen y prestigio de esta casa y que además evidencia una clara intención de hacerlo. Quien quiera saber mi identidad sólo tiene que mandar un mensaje al foro con sus datos de conatcto y nos tendré ningún incoveniente por enviarle mi contacto directo.
Lo único que sé es que con la que está cayendo, el Grupo SN sigue creciendo en todo el mundo, en la última encuesta anonima a los Directores de sus más de 160 oficinas el resultado fue que el 97 % se consiredaban MUY ORGULLOSOS de ser miembros de esta familia, que a día de hoy hay más de 850 personas que aportan a diario su esfuerzo y sacrificio por que este proyecto siga creciendo y que, a dia de HOY, SN es la mayor conultora del mundo en nuestro sector y de origen español, que no hay NADIE que disponga de tantos reconocimientos, acreditaciones, certificaciones y participe tanto en el desarrollo de este sector como nosotros. Claro ya doy por descontado, que a estas afirmaciones habrá algún listillo que dirá que la encuesta la hicimos a punta de pistola o que compramos las estadíticas..... está claro, la opinión es libre, pero los datos está disponibles para cualquiera que REALMENTE quiera verlos. Insisto en que la opinión es libre y además es una de las mayores herramienta democráticas de la sociedad actual pero, lo que no es libre y desde luego no debe quedar sin consecuencias es la mala fé, la calumnia gratuíta y la descosideración cobarde, este país ya tiene bastantes programas del corazón...
Hasta el día de hoy me había planteado ser un visitante pasivo de este foro, pero todo tiene un límite, y la constitución y la ley está para protegernos...a TODOS, y desde luego que, desde mi posición, recomendaré a la Entidad iniciar acciones legales contra ciertas opiniones que claramente han vulnerado el derecho al honor y han perjudicado de forma considerable y cuantificable los intereses de SN, y además, ya está bien, todo tiene un límite y se nos ha llegado a acusar incluso de actuaciones al margen de la ley.... insisto, todo tiene un límite, y en este caso ya se ha sobrepasado.
Desde luego que en SN no somo perfectos, desde luego que habremos cometido alguna equivocación pero...ojalá en esta país nazcan más empresas como SN, y si es posible, mejores, eso será muy bueno para todos. Veo que hay muchos que "sabeís" como hacerlo mejor, "animo"....el mercado está ahí para todos además estareis comenzando a hacer algo positivo por la sociedad.
nota de moderación: Discusión sobre criterios de unificacion movido al foro específico "Sobre ForosAmbientales.com"
a ver "arquitecto..." para empezar creo que no te enteraste muy bien de las condiciones ya que para que te pagen las comisiones no hace falta llegar a ningun mínimo, si hace falta un mínimo para llegar a incentivos adicionales y va por escalones. En segundo lugar no optabas a un puesto de "arquitecto" sino a uno de comercial, lo cual a ti me parece que opinas que es "rebajarte....". Ala chaval ánimo y sigue buscando un empleo y una empresa "a tu altura..."
No registrado;23356 wrote: Os voy a dar mi modesta opinión sobre SN, empresa que conozco poco o nada.
Soy Arquitecto Técnico con experiencia, debido a la crisis que afecta mayoritariamente al sector de la construcción ahora estoy en paro. También soy técnico y PRL (dos especialidades), coordinador de seguridad y salud en obras de construcción, y muchas más cosas que para este tema no vienen al caso.
Mandé el CV a SN para trabajar de comercial de PRL, me llamaron y me hicieron una entrevista telefónica.
A la semana siguiente me hicieron una entrevista personal, y a la siguiente una tercera.
Las condiciones de trabajo:
12.000 euros brutos al año, tienes que poner tu propio coche, y te pagan un fijo al mes para dietas y kilometraje de 150 euros. También cobras un porcentaje de comisiones que se rige por unas tablas de venta, aproximadamente un 7% de lo que vendas, pero no comisionas nada si no llegas a un mínimo al mes, que en mi caso me dijeron que sería más o menos 4.000 euros.
Requisitos que piden:
- Diplomado con máster en PRL.
- Experiencia.
- Coche propio.En la tercera entrevista me dijeron que si quería el trabajo empezaba con ellos a la semana siguiente. Les contesté que me lo tenía que pensar, puesto que opino que las condiciones económicas son para reirse, y ya no por los 12.000 euros brutos al año, sino por el fijo de 150 euros para comer y pagar gasoil, todos sabemos que con esa cantidad no llegas ni a la vuelta de la esquina, ni aunque te lleves un taper de casa.
Al día siguiente me llamaron y contesté que no, que no iba a ir a trabajar para tener que poner yo dinero, y me estuvieron intentando convencer durante 20 minutos. Me subían el fijo de dietas a 180 euros. Finalmente pensé que no tenía nada que perder por probar y accedí. Esa misma mañana tuve que llevar mis títulos, y demás papeles para formalizar el contrato. Me dijeron que iban a mandar la documentación a la central y que por la tarde tendría que volver para firmar.
A las cinco de la tarde me llaman diciéndome que sintiéndolo mucho el puesto no puede ser para mi, puesto que sólo tengo dos especialiades en PRL (seguridad e higiene industrial, me falta la de ergonomía), y que central no ha admitido mi candidatura, (jajaja, sólo de estar escribiéndolo ahora me parto), por no tener las tres especialiades en PRL, cosa que sabían desde el primer momento por mi CV, y por la primera entrevista telefónica.
Ahora mismo acabo de ver una oferta de trabajo para el mismo puesto, en la misma ciudad, y sabéis cuáles son los requisitos? Unicamente bachillerato para las mismas condiciones económicas. Se le puede llamar seria a esta empresa?
La verdad es que me alegro de no haber empezado a trabajar con ellos, creo que no hubiese durado más de dos meses.
También tengo que decir que el gerente de la franquicia parecía coherente y buena persona, pero la no sé si la culpa de toda esta mala gestión fue de él o de la central.
Un saludo.
yo me dedico a festionar la formación subvencionada de la fundación tripartita, y sé que hay denuncias a sn por sus prácticas para "captar alumnos". Está prohibido no, prohibidísimo usar el crédito de formación de las empresas para otros fines que no sean la formación, es decir, prl, calidad, lopd...
Pero es que estos han rizado el rizo y en un mail publicitario de ayer 7-7-11 (no solicitado por cierto, es decir que se saltan la lopd), ahora ofrecen cheques regalo del tajo británico, y noches en spa y hoteles.
Esto es un aviso más que a los participantes del foro, a los posibles clientes de esta empresa, ya que de cara a la seguridad social (fundación tripartita, vamos), son las empresas que reciben los cursos las responsables, y como he dicho antes, ofrecer regalitos, está muy prohibido.
trabajoynocotilleo;24742 wrote: Hola, soy comercial de una oficina...
---
Yo tengo una Franquicia de SN en Catalunya y estoy encantado...
---
Yo soy un directivo de SN... .
Última edición por Pablo Mtnez; 07 julio 2011 a las 13:48 Razón: se unifican en un único post 3 mensajes diferentes del mismo usuario
...parece que alguien ataca el anominato pero hace uso de él para hacerse pasar por 3 personas diferentes. Y sin embargo, esta persona está en su derecho de opinar, aunque a veces falte al respeto:
trabajoynocotilleo;24742 wrote: estoy un poco cansado de ver ciertas *** en este foro
...un desliz lo tiene cualquiera. Esperemos que el trato que este mando da a las personas de su departamento sea mejor. O mejor aún, esperemos que su jefe lo ponga en su sitio por dar esta imagen de su empresa.
Como ex-trabajador de SN me gustaría ver otro tipo de opiniones de la gente (más positivas). Pero si tiene opiniones negativas, me tiene que ayudar a ver mis defectos y mejorar.
Pero también me gustaría ver que cualquier representante de SN (sobre todo mandos interemedios y directivos) meditara sus comentarios aquí, ya que los que he leído por ahora no ayudan a la empresa. Las respuestas presuntuosas o desafiantes por parte de directivos de SN sólo sirven en un cara a cara empleado-jefe. Aquí hay que ser humildes, poner la mejor cara posible, aceptar la crítica y tratar de mejorar.
Explicación para un jefe (de SN o de cualquier empresa): ¿Te das cuenta cuando le echas un bronca de campeonato a un empleado y este solo puede poner buena cara y volver a su puesto de trabajo? Puedes aquí tiene que ocurrir lo contrario: si una persona le echa la bronca a tu empresa, tú como responsable de la misma debes poner buena cara y volver a tu despacho a mejorar tu empresa.
Miles de personas leen este foro, entre ellos futuros franquiciados de SN. Por favor, entended que los futuros franquiciados no pueden leer comentarios de responsables de SN en donde se ve una actitud de animal vengativo. Un futuro franquiciado / cliente / empleado de SN no se asusta por las críticas negativas, SE ASUSTA POR EL MIEDO QUE MUESTRA SN ANTE LAS CRÍTICAS.
Aquí debería haber comentarios de personas anónimas ejerciendo su derecho de opinar y respuestas de representantes de SN (anónimas o no) que sean coherentes, sosegadas y humildes. Pero no es así ¿Cómo es posible? ¿Es que ningún máximo responsable de SN lee lo que escriben aquí sus mandos?
Al hacer una búsqueda en Google por "servicios normativos" o "servicios normativos opinión", este foro sale arriba del todo. El resto de resultados son páginas sin ningún tipo de información sobre SN (sólo páginas de empleo, ventas de cursos, etc.). No veo ni una otra web hablando de contratos con SN, noticias, notas de prensa, solo este foro... La conversación de este foro es la única fuente de información de Servicios Normativos (no elaborada por personas de SN con fines publicitarios) que he encontrado. ¿Cómo puede ser posible? ¿Es que SN no existe? ¿Es que nadie habla de SN a parte de este foro y la propia SN?
Hace tiempo trabajaba en Servicios Normativos y buscando información sobre mi propia empresa me di cuenta de que sólo existía este foro. Me dio pena. Mucha. Invertí mucho tiempo de mi vida en dar lo mejor de mí por la empresa y por mis compañeros y ahora veo que la única forma de saber cómo le va a mi empresa es leyendo este foro (sin faltar en ningún momento al foro en sí, que es un herramienta increíblemente útil para muchíiiiisimos técnicos de SN).
Me gustaría ver pronto en la primera página de Google otros resultados con buenas noticias para Servicios Normativos. Por ahora, está este foro para informarse. Y me gustaría ver respuestas de directivos de SN hablando como se debe hablar. A un empleado le puedes decir lo que te dé la gana (bueno, en realidad no pero ya sabemos y hemos sufrido el comportamiento de los jefes), pero en un foro, no. Nunca. Esperemos que esto cambie.
Vamos a aprender a defender nuestra empresa mejorando nuestra empresa, y no queriendo limitar la libertad de expresión.
Saludos.
Vamos a ver, como ya indiqué en este foro YO soy uno de los que hice uno de esos tres comentarios y DESDE LUEGO estoy seguro que hice UNO Y NO TRES, de hecho ya envié un comentario con mi queja y el moderador DECIDIÓ pasarlo a otro foro??????...ya que al parecer existe un foro sobre quejas al moderador...????. Por otro lado te diré que me parece quue tu buscador no funciona demasiado bien ya que si pones SN ó SERVICIOS NORMATIVOS encontrarás MUCHÍSIMA información en internet... Además te digo que una cosa es poner opiniones y otra cosa es MENTIR, y no creo que SN se tenga que decicar a defenderse sistemáticamente de falsedades infundadas... es como si yo digo que tu eres un ex-trabajador de SN ya que te despidierón por acosar a una compañera, te gustaría?, crees que sería justo?, No verdad?, de verdad creo que todos y cada uno de nosotros deberíamos utilizar un poco la conciencia antes que el teclado....
No registrado;24887 wrote: ...parece que alguien ataca el anominato pero hace uso de él para hacerse pasar por 3 personas diferentes. Y sin embargo, esta persona está en su derecho de opinar, aunque a veces falte al respeto:
...un desliz lo tiene cualquiera. Esperemos que el trato que este mando da a las personas de su departamento sea mejor. O mejor aún, esperemos que su jefe lo ponga en su sitio por dar esta imagen de su empresa.
Como ex-trabajador de SN me gustaría ver otro tipo de opiniones de la gente (más positivas). Pero si tiene opiniones negativas, me tiene que ayudar a ver mis defectos y mejorar.
Pero también me gustaría ver que cualquier representante de SN (sobre todo mandos interemedios y directivos) meditara sus comentarios aquí, ya que los que he leído por ahora no ayudan a la empresa. Las respuestas presuntuosas o desafiantes por parte de directivos de SN sólo sirven en un cara a cara empleado-jefe. Aquí hay que ser humildes, poner la mejor cara posible, aceptar la crítica y tratar de mejorar.
Explicación para un jefe (de SN o de cualquier empresa): ¿Te das cuenta cuando le echas un bronca de campeonato a un empleado y este solo puede poner buena cara y volver a su puesto de trabajo? Puedes aquí tiene que ocurrir lo contrario: si una persona le echa la bronca a tu empresa, tú como responsable de la misma debes poner buena cara y volver a tu despacho a mejorar tu empresa.
Miles de personas leen este foro, entre ellos futuros franquiciados de SN. Por favor, entended que los futuros franquiciados no pueden leer comentarios de responsables de SN en donde se ve una actitud de animal vengativo. Un futuro franquiciado / cliente / empleado de SN no se asusta por las críticas negativas, SE ASUSTA POR EL MIEDO QUE MUESTRA SN ANTE LAS CRÍTICAS.
Aquí debería haber comentarios de personas anónimas ejerciendo su derecho de opinar y respuestas de representantes de SN (anónimas o no) que sean coherentes, sosegadas y humildes. Pero no es así ¿Cómo es posible? ¿Es que ningún máximo responsable de SN lee lo que escriben aquí sus mandos?
Al hacer una búsqueda en Google por "servicios normativos" o "servicios normativos opinión", este foro sale arriba del todo. El resto de resultados son páginas sin ningún tipo de información sobre SN (sólo páginas de empleo, ventas de cursos, etc.). No veo ni una otra web hablando de contratos con SN, noticias, notas de prensa, solo este foro... La conversación de este foro es la única fuente de información de Servicios Normativos (no elaborada por personas de SN con fines publicitarios) que he encontrado. ¿Cómo puede ser posible? ¿Es que SN no existe? ¿Es que nadie habla de SN a parte de este foro y la propia SN?
Hace tiempo trabajaba en Servicios Normativos y buscando información sobre mi propia empresa me di cuenta de que sólo existía este foro. Me dio pena. Mucha. Invertí mucho tiempo de mi vida en dar lo mejor de mí por la empresa y por mis compañeros y ahora veo que la única forma de saber cómo le va a mi empresa es leyendo este foro (sin faltar en ningún momento al foro en sí, que es un herramienta increíblemente útil para muchíiiiisimos técnicos de SN).
Me gustaría ver pronto en la primera página de Google otros resultados con buenas noticias para Servicios Normativos. Por ahora, está este foro para informarse. Y me gustaría ver respuestas de directivos de SN hablando como se debe hablar. A un empleado le puedes decir lo que te dé la gana (bueno, en realidad no pero ya sabemos y hemos sufrido el comportamiento de los jefes), pero en un foro, no. Nunca. Esperemos que esto cambie.
Vamos a aprender a defender nuestra empresa mejorando nuestra empresa, y no queriendo limitar la libertad de expresión.
Saludos.
